Kiire kokkuvõte ülitõhusate inimeste 7 harjumusest

Oma 25 aasta jooksul, mil ta töötas edukate inimestega ettevõtluses, ülikoolides ja suhetes, avastas Stephen Covey, et kõrgeid saavutusi vaevab sageli tühjusetunne. Püüdes mõista, miks ta luges mitmeid viimase 200 aasta jooksul kirjutatud enesetäiendamise, eneseabi ja populaarse psühholoogia raamatuid. Just siin märkas ta kahe edutüübi vahel teravat ajaloolist kontrasti.

Enne Esimest maailmasõda omistati edu iseloomu eetikale. See hõlmas selliseid omadusi nagu alandlikkus, truudus, ausus, julgus ja õiglus. Pärast sõda toimus aga nihe sellele, mida Covey nimetab “isiksuseetikaks”. Siin omistati edu isiksuse, avaliku kuvandi, käitumise ja oskuste funktsioonina. Ometi olid need lihtsalt madalad ja kiired õnnestumised, jättes tähelepanuta elu sügavamad põhimõtted.

Covey väidab, et jätkusuutliku edu saavutamiseks tuleb arendada just teie iseloomu, mitte teie isikupära. See, mis me oleme, ütleb palju rohkem kui see, mida me ütleme või teeme. „Karakterieetika“ põhineb rea põhimõtetel. Covey väidab, et need põhimõtted on enesestmõistetavad ja püsivad enamikus religioossetes, sotsiaalsetes ja eetilistes süsteemides. Neil on universaalne rakendus. Kui hindate õigeid põhimõtteid, näete tegelikkust sellisena, nagu see tegelikult on. See on tema enimmüüdud raamatu alus, Väga tõhusate inimeste 7 harjumust .

Ärge oodake, kuni keegi teine ​​seda teeb. Palkake ennast ja hakake kaadreid kutsuma.

Millised on väga tõhusate inimeste 7 harjumust?

Covey seitse harjumust koosnevad iseloomu põhiprintsiipidest, millel õnne ja edu põhinevad. Väga tõhusate inimeste 7 harjumust esitab põhimõttekeskse lähenemise nii isiklikule kui ka inimestevahelisele efektiivsusele. Selle asemel, et keskenduda oma käitumise ja hoiakute väliste ilmingute muutmisele, on selle eesmärk kohandada teie sisemist tuuma, iseloomu ja motiive.

Selle raamatu seitse harjumust aitavad teil liikuda sõltuvuse seisundist iseseisvusesse ja lõpuks vastastikusesse sõltuvusse. Kui ühiskond ja enamik eneseabiõpikuid turu võitleja iseseisvuse kui kõrgeima saavutuse kohta, väidab Covey, et just vastastikune sõltuvus annab suurimaid tulemusi.

Vastastikune sõltuvus on küpsem, arenenum mõiste. See välistab teadmise, et olete iseseisev olend, kuid et teistega töötamine annab suuremaid tulemusi kui iseseisev töö. Selle vastastikuse sõltuvuse taseme saavutamiseks peate kasvatama kõiki seitsmest raamatus sätestatud harjumusest. Seitse harjumust on järgmised:

1. Ole ennetav
2. Alustage lõppu silmas pidades
3. Pange esimesed asjad esikohale
4. Mõtle võita / võita
5. Püüa kõigepealt aru saada, enne kui endast aru saad
6. Õppige sünergiat tegema
7. Teritage saag

See 7 väga tõhusate inimeste harjumusi raamatu kokkuvõttes vaadeldakse kõiki neid harjumusi ja näidatakse, kuidas neid ellu viia, et olla edukam kõiges, mida soovite saavutada.

1. harjumus: ole ennetav

Tõhusa inimese esimene ja põhiline harjumus on olla ennetav. Rohkem kui lihtsalt initsiatiivi võtmine tähendab ennetav olemine vastutust oma elu eest. Järelikult ei süüdista te oma käitumist välistegurites, näiteks oludes, vaid omate seda osana oma teadmistest, mis põhineb teie väärtustel. Seal, kus reaktiivseid inimesi juhivad tunded, ennetavaid inimesi suunavad väärtused.

parim aeg facebooki pühapäeva postitamiseks

Kuigi välistel teguritel on võime valu põhjustada, ei pea teie sisemist iseloomu kahjustama. Kõige olulisem on see, kuidas neile kogemustele reageerite. Ennetavad inimesed keskenduvad oma jõupingutustes asjadele, mida nad saavad muuta, samas kui reageerivad inimesed keskenduvad jõupingutustele oma elu valdkondades, kus neil puudub kontroll. Nad koguvad negatiivset energiat, süüdistades ohvriks langemise tunnetes väliseid tegureid. See omakorda annab teistele jõududele õiguse neid pidevalt kontrollida.

Ennetavuse ilmseim ilming on näha teie võimes jääda endale ja teistele võetud kohustustest kinni. See hõlmab pühendumist enesetäiendamisele ja laiemalt ka isiklikule kasvule. Väikesi eesmärke seades ja nendest kinni pidades suurendate järk-järgult oma terviklikkust, mis suurendab teie võimet oma elu eest vastutada. Covey soovitab teha 30-päevase ennetustesti, mille käigus võtate rida väikeseid kohustusi ja neist kinni pidate. Jälgige, kuidas see muudab teie minatunnet.

2. harjumus: alustage lõppu silmas pidades

Selle harjumuse paremaks mõistmiseks kutsub Covey teid oma matuseid ette kujutama. Ta palub sul mõelda, kuidas sooviksid, et su lähedased sind mäletaksid, mida tahaksid, et nad tunnistaksid sinu saavutusteks, ja kaaluks, millise erinevuse sa nende elus tegid. Selle mõttekatse kaasamine aitab teil tuvastada mõned oma põhiväärtused, mis peaksid teie käitumist toetama.

Sellest lähtuvalt peaks iga teie elu päev aitama kaasa visioonile, mis teil kogu oma elust on. Teadmine, mis on teie jaoks oluline, tähendab, et saate elada oma elu teenides seda, mis on kõige olulisem. Teine harjumus hõlmab vanade skriptide tuvastamist, mis viivad teid eemale kõige olulisemast, ja kirjutage uusi, mis vastavad teie kõige sügavamatele väärtustele. See tähendab, et kui väljakutsed tekivad, saate neile ennetavalt ja ausalt vastata, kuna teie väärtushinnangud on selged.

Covey kinnitab, et kõige tõhusam viis eesmärki silmas pidades on luua isiklik missioon. See peaks keskenduma järgmisele:

• Milleks sa tahad olla (märk)
• Mida soovite teha (panused ja saavutused)
• Väärtused, millel mõlemad asjad põhinevad

Aja jooksul saab teie missioonileping teie isiklikuks põhiseaduseks. Sellest saab alus, millest alates teete oma elus iga otsuse. Muutes põhimõtted oma elu keskmeks, loote tugeva aluse, millest õitseda. See sarnaneb filosoofiaga Ray Dalio esitleb oma raamatus Põhimõtted . Kuna põhimõtted ei sõltu välistest teguritest, ei kõigu nad. Need annavad teile midagi, millest kinni hoida, kui ajad raskeks lähevad. Põhimõtete juhitud eluga saate omaks võtta selgema, objektiivsema maailmavaate.

3. harjumus: asetage esimesed asjad esikohale

Selle peatüki alustamiseks palub Covey teil vastata järgmistele küsimustele:

1. Mida saaksite regulaarselt teha, mida te praegu ei tee, mis parandaks teie isiklikku elu?
2. Samamoodi, mida saaksite teha oma äri- või tööelu parandamiseks?

Kui harjumus julgustab teid mõistma, et olete ise oma elu eest vastutaja, ja harjumus 2 põhineb võimel visualiseerida ja tuvastada oma põhiväärtused, siis harjumus 3 on nende kahe harjumuse rakendamine. See keskendub tõhusa enesejuhtimise praktikale iseseisva tahte kaudu. Esitades endale ülaltoodud küsimusi, saate teadlikuks, et teil on jõud oma elu praeguses oludes oluliselt muuta.

Seega tähendab iseseisva tahte olemasolu seda, et olete võimeline otsuseid langetama ja nende järgi tegutsema. See, kui sageli te oma iseseisvat tahet kasutate, sõltub teie aususest. Teie ausus on sünonüüm sellega, kui palju te ennast hindate ja kui hästi oma kohustusi täidate. Kolmas harjumus puudutab nende kohustuste tähtsuse järjekorda seadmist ja kõige olulisemate esiplaanile seadmist. See tähendab arendada oskust öelda ei asjadele, mis ei vasta teie juhtpõhimõtetele. Oma aja tõhusaks haldamiseks vastavalt kolmele harjumusele peavad teie toimingud järgima järgmist:

kuidas luua oma kanal YouTube'is

1. Need peavad olema põhimõttekesksed.
2. Need peavad olema südametunnistusele suunatud, see tähendab, et nad annavad teile võimaluse korraldada oma elu oma põhiväärtuste kohaselt.
3. Nad määratlevad teie põhiülesande, mis hõlmab teie väärtusi ja pikaajalisi eesmärke.
4. Need annavad teie elule tasakaalu.
5. Neid korraldatakse iganädalaselt, vajadusel kohandatakse neid iga päev.

Kõiki neid viit punkti seob niit selles, et keskendutakse suhete ja tulemuste parandamisele, mitte oma aja maksimeerimisele. See jagab meeleolu Tim Ferrisega, kes aastal 4-tunnine töönädal , väidab, et ajaplaneerimine on sügavalt vigane mõiste .

4. harjumus: mõtle Win / Win

Covey väidab, et võit / võit pole tehnika, vaid inimeste suhtlemise filosoofia. See on mõtteviis, mis otsib vastastikust kasu kõigile huvilistele. See tähendab, et kõik kokkulepped või lahendused on vastastikku kasulikud ning kõik osapooled tunnevad tulemusega rahulolu. Selle mõtteviisi kehastamiseks tuleb elu näha kui ühistut, mitte konkurentsi. Järelikult on kõik vähem kui võit / võit tulemus vastastikuse sõltuvuse otsimise vastu, mis on kõige tõhusam riik, kus tegutseda.

Seetõttu peate võitmiseks / võitmiseks mõeldud mõtteviisi omaksvõtmiseks arendama inimestevahelise juhtimise harjumust. See hõlmab teistega suheldes kõigi järgmiste tunnuste kasutamist:

• Eneseteadvus
• Kujutlusvõime
• Teadvus
• Sõltumatu tahe

Selleks, et olla tõhus võit / võit juht, väidab Covey, et peate hõlmama viit sõltumatut mõõdet:

1. Iseloom: see on alus, millele tuginedes luuakse võit / võit mentaliteet ning see tähendab tegutsemist aususe, küpsuse ja „külluse mentaliteediga” (st kõigile on palju kõike, ühe inimese edu ei ohusta teie edu).
2. Suhted: Usaldus on hädavajalik võita / võita kokkulepete saavutamiseks. Kõrge usalduse taseme säilitamiseks peate oma suhteid toitma.
3. Lepingud: see tähendab, et asjaosalised peavad kokku leppima soovitud tulemustes, suunistes, ressurssides, aruandekohustuses ja tagajärgedes.
4. Võida / võida toimivuslepingud ja toetavad süsteemid: standardse, kokkulepitud soovitud tulemuste komplekti loomine, et mõõta tulemuslikkust süsteemis, mis võib toetada nii võitu kui ka võitu.
5. Protsessid: Kõik protsessid peavad võimaldama võidelda / võita lahenduste tekkimist.

5. harjumus: otsige kõigepealt aru, siis mõistke

Kui soovite oma inimestevahelisi suhteid parandada, väidab Covey, et peate püüdma olukorrast aru saada, enne kui proovite ennast mõista saada. Oskus selgelt suhelda on teie üldise efektiivsuse jaoks hädavajalik, kuna see on kõige olulisem oskus, mida saate treenida. Kui veedate aastaid lugemist, kirjutamist ja rääkimist õppimas, väidab Covey, et kuulamisoskuse treenimisele pööratakse vähe tähelepanu.

Kui teie põhimõtted on kindlad, soovite loomulikult inimesi kaasata ja kuulata, ilma et nad tunneksid end manipuleerituna. Järelikult edastate ja edastate oma tegelase kaudu, mis tüüpi inimene te olete. Selle kaudu hakkavad inimesed sind instinktiivselt usaldama ja end avama. Kui enamik inimesi kuulab kavatsusega vastata, siis osav kuulaja kuulab kavatsusega mõista. Seda tuntakse kui empaatilise kuulamise oskust.

Empaatiline kuulaja võib sattuda rääkiva inimese tugiraamistikku. Nii toimides näevad nad maailma nii, nagu nad näevad, ja tunnevad asju nii, nagu nad tunnevad. Empaatiline kuulamine võimaldab seega saada tegelikkusest selgema pildi. Kui hakkate inimesi kuulama kavatsusega neid mõista, olete hämmastunud, kui kiiresti nad avanevad.

Kui arvate, et olete olukorrast aru saanud, on järgmine samm endast aru saada. See nõuab julgust. Kasutades empaatilisest kuulamisest õpitut, saate oma ideed edastada vastavalt oma kuulaja paradigmadele ja muredele. See suurendab teie ideede usaldusväärsust, kuna räägite oma publikuga samas keeles.

6. harjumus: sünergiseerige

Kui sünergia toimib täies mahus, hõlmab see soovi saavutada empaatilise suhtlusega võidavad / võida kokkulepped. See on põhimõttekeskse juhtimise olemus. See ühendab ja vallandab inimestelt suure jõu, kuna see põhineb üürnikul, et tervik on suurem kui selle osade summa. Tõeline väljakutse on rakendada sünergilise loomingulise koostöö põhimõtteid oma sotsiaalses suhtluses. Covey väidab, et sellised sünergilise inimestevahelise grupi koostöö juhtumid jäetakse sageli tähelepanuta, kuid need peaksid olema osa teie igapäevaelust.

Sünergia on oma keskmes loomeprotsess, mis nõuab haavatavust, avatust ja suhtlemist. See tähendab inimeste rühma vaimsete, emotsionaalsete ja psühholoogiliste erinevuste tasakaalustamist ning seeläbi uute mõtteparadigmade loomist rühma liikmete vahel. Siin maksimeeritakse loovust. Sünergia on tõhusus kui üksteisest sõltuv reaalsus. See hõlmab meeskonnatööd, meeskonna loomist ja ühtsuse loomist teiste inimestega.

sotsiaalmeedia haldamine väikeettevõtetele

7. harjumus: terita saagi

Selle seitsmenda harjumuse eesmärk on suurendada ennast läbi uuenemise nelja dimensiooni:

1. Füüsiline: treening, toitumine ja stressi juhtimine. See tähendab oma füüsilise keha eest hoolitsemist, õiget söömist, piisavalt magamist ja regulaarset treenimist.
2. Sotsiaalne / emotsionaalne: teenindus, empaatia, sünergia ja sisemine turvalisus. See annab teile turvatunde ja mõtte.
3. Vaimne: väärtuse selgitamine ja pühendumine, õppimine ja meditatsioon. Sellele elualale keskendudes jõuate lähemale oma keskmele ja sisemisele väärtussüsteemile.
4. Mental: lugemine, visualiseerimine, planeerimine ja kirjutamine. Enda pidev harimine tähendab meele laiendamist. See on tõhususe tagamiseks hädavajalik.

Sae teritamine tähendab kõigi nende nelja motivatsiooni regulaarset ja järjepidevat väljendamist ja teostamist. See on kõige olulisem investeering, mida saate oma elus teha, kuna olete oma esinemise instrument. On hädavajalik tasakaalustatud olla igale alale, sest ühes valdkonnas üle pingutamine tähendab teise unarusse jätmist.

Kuid sae teritamise positiivne mõju ühes mõõdus on see, et sellel on teises positiivne mõju, kuna need on omavahel seotud. Näiteks keskendudes oma füüsilisele tervisele, parandate tahtmatult ka oma vaimset tervist. See omakorda loob ülespoole kasvamise ja muutuste spiraali, mis aitab teil end üha enam teadvustada. Spiraalist ülespoole liikumine tähendab, et peate õppima, pühenduma ja tegema üha rohkem, kui liigute ülespoole ja muutute järk-järgult tõhusamaks isiksuseks.

Saate osta Tõhusate inimeste 7 harjumust autor Stephen R. Covey Amazonis .